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knappes Drittel der Befragten würdeden aktuellen Job beenden, wenn es ein besseres Angebot eines anderen

Bremser im Job: 1. Zu geringes Budget: 55% 2. Zu wenig Zeit: 50% 3. Zu wenige Mitarbeiter: 41% 4

höher.Die Job-Grafik präsentieren wir gemeinsam mit  Statista . Hedda Nier, Data Journalist bei der

zugenommen. Den Grund dafür sehen die Verantwortlichen der Studie im wachsenden Druck der Arbeitswelt.Die Job

durchgehende Sekunde im sichtbaren Bereich des Browsers gewesen sein.Die Job-Grafik präsentieren wir gemeinsam

Arbeitnehmer in Deutschland, Österreich und der Schweiz ist bereit, für mehr Sinn im Job ein geringeres Gehalt zu akzeptieren. Jeder Zehnte würde dafür sogar den Job wechseln. Das ist das Ergebnis der  XING

beim Gehalt von Frauen, das nach wie vor häufig niedriger ausfällt als das von Männern.Die Job